dc.contributor.author |
Groß, Martin |
de_DE |
dc.date.accessioned |
2014-08-07T15:04:15Z |
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dc.date.available |
2014-08-07T15:04:15Z |
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dc.date.issued |
2012 |
de_DE |
dc.identifier.issn |
0023-2653 |
de_DE |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10900/55417 |
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dc.language.iso |
de |
de_DE |
dc.rights |
info:eu-repo/semantics/closedAccess |
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dc.title |
Individuelle Qualifikation, berufliche Schließung oder betriebliche Lohnpolitik : was steht hinter dem Anstieg der Lohnungleichheit? |
de_DE |
dc.type |
Article |
de_DE |
utue.artikel.swb |
410096113 |
de_DE |
utue.personen.pnd |
Groß, Martin/292457391 |
de_DE |
utue.publikation.seiten |
S. 455-478 |
de_DE |
utue.personen.roh |
Groß, Martin |
de_DE |
dcterms.isPartOf.ZSTitelID |
Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie |
de_DE |
dcterms.isPartOf.ZS-Volume |
64(2012) |
de_DE |
utue.titel.verfasserangabe |
Martin Groß |
de_DE |
utue.publikation.abrufzeichen |
t085 |
de_DE |
utue.publikation.swbdatum |
1407 |
de_DE |